Stabilizzazione del personale precario
TAR PUGLIA – LECCE, SEZ. I – sentenza 22 febbraio 2011* (sulla legittimità o meno del bando di concorso per l’assunzione di personale che, piuttosto che prevedere un concorso integralmente riservato al personale precario da stabilizzare, ha previsto in favore dello stesso una riserva del 60% dei posti disponibili messi a concorso).
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